Kategorie szkoleń

Agencja SEDNO sp. z o.o. specjalizuje się w szkoleniach dla administracji publicznej. Z naszych usług korzystają sądy, starostwa i urzędy. Realizujemy je zarówno w formie dedykowanej jak i w ramach współpracy podwykonawczej podczas szkoleń dofinansowanych z Europejskiego Funduszu Społecznego. Wybierając naszą firmę nie muszą się Państwo martwić o żaden aspekt projektu: jesteśmy samowystarczalni w zakresie produkcji profesjonalnych materiałów dydaktycznych jak również produkcji audiowizualnej w standardzie DVD i BD. Zajęcia prowadzimy w formie szkoleń otwartych lub szkoleń zamkniętych w zależności od indywidualnego zapotrzebowania klienta.

Sprzedaż dzisiaj mocno odbiega od sprzedaży, z jaką mieliśmy do czynienia podczas narodzin kapitalizmu. Techniki szybkiej i agresywnej sprzedaży ustępują sprzedaży opartej na budowaniu trwałej relacji z klientem, przedstawianiu korzyści, rozwiewania obiekcji. Można przyjąć, że zmieniło się bardzo wiele. Nie zmieniło się natomiast jedno: samo się nie sprzeda.

Mówi się o sprzedaży używając terminów sztuka sprzedaży czy gra sprzedażowa. Aby nadążyć za konkurencją handlowcy muszą ciągle doskonalić swoje umiejętności, takie jak techniki sprzedaży, obsługę klienta, obsługę reklamacji, komunikację z klientem. Mamy pod tym względem mocno rozbudowaną ofertę, która sukcesywnie powiększa się o skuteczne i wyjątkowe szkolenia dla handlowców.

Sukces naszych szkoleń handlowych polega na angażowaniu do projektów wyłącznie praktyków sprzedaży legitymujących się konkretnymi, zmierzonymi osiągnięciami i umiejętnościami, które warto wypróbować na własnych przykładach.

Badania marketingowe, e-marketing, branding, reklama to dziś powszechne zadania pracowników działów marketingu. Każde z wyżej wymienionych haseł to praktycznie odrębna dziedzina wiedzy, która wspomaga podstawowe działania organizacji, w tym sprzedaż i decyzje na poziomie strategicznym. Szkolenia marketingowe ułatwiają okiełznanie tematu i inspirują do zaplanowanych działań.

Przepisy prawne ulegają częstej dezaktualizacji. Dlatego niezmiernie ważne jest ciągłe podnoszenie swoich kwalifikacji w zakresie przepisów prawa pracy, zamówień publicznych czy prawa prasowego. Bardzo ważne przy tym, aby w proces dydaktyczny zaangażowani byli ci, którzy z prawem mają bardzo wiele wspólnego ze względu na praktykę zawodową i multum casusów z życia wziętych.